Entradas por Isabel Santos

Libertad de Expresion y Sindical vs Derecho al Honor

No es sencillo en absoluto resolver con un sí o un no la pregunta de qué derecho prima, si el de libertad de expresión y el derecho de información en aquellas conductas desarrolladas en el ejercicio de la actividad sindical que pudieran afectar al honor de las personas, o este último. Jurisprudencia Si acudimos a […]

La Expresión de las Creencias Religiosas en el Trabajo

La expresión de las creencias religiosas en el trabajo es sin duda una cuestión jurídica apasionante, en tanto en cuanto afecta a la esencia de la persona, a sus creencias y su conciencia. Esta cuestión es cada vez más habitual en la medida que convivimos en la multiculturalidad, la diversidad de creencias y de no […]

Mensajes de WhatsApp; Prueba Pericial

En un vídeo anterior hablamos de los mensajes de WhatsApp como fuente de prueba ante los tribunales, pues bien, en esta ocasión lo haremos de algunos de los aspectos esenciales a tener en cuenta a la hora de proponer la práctica de una prueba pericial que respalde la autenticidad y la integridad de los contenidos de […]

Mobbing, Acoso Moral

La semana pasada, nuestra compañera Isabel Santos, fue invitada para hablar de mobbing, acoso moral, en el programa de Kiko Barroso, “Roscas y Cotufas” de Canarias Radio la Autonómica. Además, compartieron mesa de opinión: Antonia de Padua (Psicóloga), Pablo Segado (Inspector de Trabajo) y Víctor Toledo (Técnico de Prevención en CCOO). El programa inició hablando […]

Transmisión de Empresa y el Cambio de Empresario

Cuando una empresa cambia de titularidad o bien un centro de trabajo o una unidad productiva autónoma de la misma, no extingue necesariamente la relación laboral con la plantilla, sino que el nuevo empresario quedará subrogado en los derechos y obligaciones laborales y de seguridad social del anterior empresario. ¿Cuándo estamos ante un supuesto de […]

WhatsApp Como Fuente de Prueba

Los mensajes de WhatsApp como medio de prueba ante los tribunales se ha ido generalizando como consecuencia de su uso extendido, desplazando a las conversaciones telefónicas o incluso a la correspondencia postal. Estos contenidos son fuente de prueba documental, pericial, testifical e incluso en interrogatorio de parte, aunque es cierto que presentan ciertas vulnerabilidades, como […]

Indemnización por Despido Improcedente; Aclaración del Tribunal Supremo

El Tribunal Supremo clarifica el cálculo transitorio de la Indemnización por Despido Improcedente. En nuestro artículo “Cálculo transitorio de indemnización por despido improcedente”, nos hacíamos eco de la Sentencia del TS (Tribunal Supremo) de 9 septiembre 2014, que  estableció una interpretación de los topes aplicables en el cálculo de la indemnización por despido improcedente en […]

Parejas de Hecho; Capacidad del Testador

Continuando con el capítulo de la Pareja de Hecho, en este vídeo nos referimos a la capacidad del testador para disponer de sus bienes. Nuestro sistema jurídico establece que un testador podrá disponer de sus bienes, reservando siempre a sus herederos forzosos aquellas cuotas que la ley establece. Igualmente, hablamos de la posibilidad de revisar […]

Derechos Hereditarios de la Pareja de Hecho

En éste y en el siguiente vídeo hablamos de los derechos hereditarios de la Pareja de Hecho, un tema que interesa a muchas personas y suscita muchas dudas, quizás provocadas porque en el sistema jurídico español no hay una regulación específica referente a las parejas de hecho; ni la Constitución ni el Código Civil las […]

Horas Extraordinarias Realizadas y No Retribuidas

Salta la noticia de que en España cada semana de 2015 se trabajó una media de 3,5 millones de horas fuera de la jornada laboral que no se retribuyeron. En la práctica se da la circunstancia de que el trabajador que quiera reclamar el pago de las horas extraordinarias realizadas, ha de acreditarlo y disponer […]