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Los 10 mandamientos básicos del derecho de huelga

Melián Abogados

  • 1º.-   En nuestro país es un derecho fundamental establecido en el Art. 28.2 de la Constitución Española.
  • 2º.-  Su ejercicio incluye tanto el derecho a no trabajar como el derecho a trabajar, así que la empresa debe garantizar ambas vertientes del derecho, para posibilitar que el que quiera trabajar lo haga, y el que no, pues no.
  • 3º.-  No todos los trabajadores/as tienen Leer más